Заработная плата (оплата труда)
Новости
|
Единый классификатор
|
Справочник бухгалтера
|
Поиск
Базы
Законодательство РБ
Законодательство СССР
Законодательство РФ
Международное право
Поиск
Классификаторы
ЕПКРБ
Справочник бухгалтера РБ
Сайт
Наш баннер
Каталог ссылок
Справочник бухгалтера
1.0.0.0
Налоги, сборы и другие платежи
2.0.0.0
Бухгалтерский учет
3.0.0.0
Отчетность
4.0.0.0
Внешнеэкономическая деятельность и валютное регулирование
5.0.0.0
Таможенное дело
6.0.0.0
Ценные бумаги
7.0.0.0
Ценообразование
8.0.0.0
Трудовые отношения
1.0.0
Общие положения
2.0.0
Трудовой договор, контракт (заключение, изменение и прекращение)
3.0.0
Трудовая книжка
4.0.0
Совместительство и совмещение
5.0.0
Обязанности работников и нанимателей
6.0.0
Заработная плата (оплата труда)
7.0.0
Исчисление среднего заработка
8.0.0
Материальная помощь
9.0.0
Гарантии и компенсации
10.0.0
Рабочее время
11.0.0
Трудовые и социальные отпуска
12.0.0
Дисциплинарная ответственность работников
13.0.0
Охрана труда
14.0.0
Разрешение трудовых споров
15.0.0
Исчисление трудового стажа
16.0.0
Кадровое делопроизводство
30.0.0
Иные вопросы трудового законодательства
9.0.0.0
Социальная защита
10.0.0.0
Государственное регулирование хозяйственной деятельности
11.0.0.0
Справочная информация
Поиск в рубрике
Строка запроса:
(временно не работает)
Искать:
все слова
фразу целиком
Поиск производится по названию и тексту с приоритетом названия.
Дата издания:
начиная с
и по
Пример: начиная с
02.12.2004
и по
15.03.2004
Найдено документов:653
Дата:
-
191
Вопрос-ответ
Работнику за месяц начислена зарплата в размере 100 000 руб. (вся сумма облагается подоходным налогом). Из зарплаты были произведены следующие удержания: аванс - 120 000 руб.; подоходный налог - 9000 руб.; пенсионный фонд - 1000 руб. В результате за работником образовался долг 30 000 руб. Какая сумма подлежит обложению подоходным налогом за месяц?
Размер:
4
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
192
Вопрос-ответ
26. Как определяются государственные гарантии по оплате труда и какими нормативными актами это предусмотрено? Как производится оплата труда работника в условиях неполного рабочего времени (в организации установлена 4-часовая продолжительность рабочего дня)? Можно ли использовать повышающие коэффициенты к тарифным ставкам (окладам) рабочих? Какую произвести запись в трудовой книжке при приеме на работу?
Размер:
5
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
193
Вопрос-ответ
6. Предприятие в 2003 году произвело консервацию производственных мощностей. Затраты по содержанию объектов в рабочем состоянии на период консервации относятся за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Являются ли объектом для исчисления налога на добавленную стоимость заработная плата рабочих, обслуживающих эти объекты, начисление налогов на нее, молоко, выданное дежурным рабочим, коммунальные услуги и налог на недвижимость?
Размер:
5
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
194
Статья
Оплата труда наемных работников индивидуального предпринимателя
Размер:
34
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
195
Вопрос-ответ
Предприятие выдает своим работникам талоны на питание, компенсируя 50 процентов стоимости комплексного обеда. Согласно коллективному договору стоимость талонов является социальной помощью и финансируется за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Является ли сумма получаемых талонов базой для исчисления налога на добавленную стоимость?
Размер:
3
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
196
Вопрос-ответ
Работники индивидуального предпринимателя, для которых работа у него является местом основной работы, в счет заработной платы текущего месяца имеют возможность брать продукты питания на определенную сумму (не более двух базовых величин в месяц) в магазине, принадлежащем предпринимателю. Является ли приобретение продуктов питания в рассматриваемом случае оплатой труда в натуральной форме и если да, то каким образом производится перечисление подоходного налога?
Размер:
4
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
197
Вопрос-ответ
В организации был допущен перерасход фонда оплаты труда, относимый на себестоимость работ. Чтобы ликвидировать это, директор своим приказом установил для нескольких работников аппарата управления и вспомогательных служб все пятницы мая и июня выходными днями. Названные работники потеряли в зарплате и при начислении отпускных, так как сотрудник бухгалтерии включил фактический заработок за эти месяцы, как за полные, не пересчитав их и не исключив из подсчета, мотивируя это тем, что так положено по закону. Как должно быть на самом деле? В одном из месяцев периода, за который начисляется средний заработок, мне выплатили компенсацию за частично не использованный отпуск прошлого периода. Включается ли данная компенсация в средний заработок для начисления отпускных? В мае этого года в связи с 50-летием мне была произведена выплата в размере 10 базовых величин, с которой удержан подоходный налог. Как эта выплата влияет на исчисление среднего заработка для начисления отпускных?
Размер:
4
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
198
Вопрос-ответ
Имеет ли право предприятие всю сумму приработка, распределяемого по коэффициенту трудового участия, относить на себестоимость проектных работ?
Размер:
2
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
199
Вопрос-ответ
Следует ли начислять страховые взносы на: 1) стоимость услуг транспорта; 2) стоимость спецодежды, выдаваемой сверх норм, установленных в коллективном договоре; 3) ежемесячные доплаты к тарифной ставке и должностному окладу, выплачиваемые в соответствии с контрактом; 4) денежные средства за проведение республиканского субботника?
Размер:
4
kb
открыть
в новом окне
Дата:
-
200
Вопрос-ответ
Начисляются ли страховые взносы на сумму кредита, выдаваемую работнику с последующим 100-процентным удержанием ее из ежемесячной заработной платы работника?
Размер:
2
kb
открыть
в новом окне
Страницы:
<=предыдущая
...
16
17
18
19
20
21
22
23
24
...
следующая=>
Отсортировано: по номеру
по дате
CopyRight Kaznachey.com
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
Каталог полезных заметок