11  (856).  В  соответствии с решением суда в адрес организации
направлен исполнительный лист от 19.07.1968 о взыскании с нанимателя
ежемесячных  сумм  возмещения  вреда  в  твердой  сумме   в   пользу
потерпевшего пожизненно.
     
     Вопрос:
     Как  производить выплаты сумм утраченного заработка,  учитывая,
что потерпевший получает пенсию по возрасту?
     
     Ответ:
     При  решении вопроса необходимо руководствоваться прежде  всего
Гражданским  кодексом  Республики Беларусь (далее  -  ГК),  Декретом
Президента  от 4 января 2000 г. № 1 «О некоторых вопросах возмещения
вреда,  причиненного жизни или здоровью граждан» (далее  -  Декрет),
Правилами возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника,
связанного  с  исполнением  им трудовых обязанностей,  утвержденными
постановлением Совета Министров от 6 июля 1999 г. № 1028, в редакции
от 4 февраля 2000 г. № 157 (далее - Правила).
     В  соответствии  с  п.  8  Правил возмещение  вреда  состоит  в
выплате   денежных  сумм  в  размере  откорректированного  заработка
потерпевшего  (или  соответствующей  его  части)  в  зависимости  от
степени утраты трудоспособности вследствие трудового увечья.
     Степень    утраты    трудоспособности   определяется    медико-
реабилитационной  экспертной комиссией в процентах  и  отражается  в
соответствующем заключении.
     Корректировка   заработка   осуществляется   путем    умножения
среднемесячной  заработной  платы  рабочих  и  служащих   Республики
Беларусь  за предшествующий месяц (относительно месяца,  с  которого
начинаются  соответствующие  выплаты) на индивидуальный  коэффициент
заработка потерпевшего.
     Индивидуальный коэффициент заработка потерпевшего  определяется
путем   соотнесения  его  ежемесячного  фактического   заработка   в
установленном  периоде и среднемесячной заработной платы  рабочих  и
служащих  Республики Беларусь в тех же месяцах  и  является  средним
арифметическим  значением  коэффициентов фактического  заработка  за
каждый  месяц в соответствующем периоде. Индивидуальный  коэффициент
заработка  потерпевшего представляет собой  число  с  пятью  знаками
после запятой.
     Для    определения   индивидуального   коэффициента   заработка
потерпевшего  в  расчет принимается его заработок  за  12  последних
месяцев работы, предшествовавших:
     трудовому увечью;
     утрате  либо  снижению  трудоспособности  в  связи  с  трудовым
увечьем;
     прекращению работы вследствие профессионального заболевания.
     Право  выбора  одного  из трех вариантов  периода,  за  который
исчисляется индивидуальный коэффициент заработка, за потерпевшим.
     Увеличение    размера   утраченного   заработка    производится
ежемесячно  пропорционально  росту среднемесячной  заработной  платы
рабочих и служащих Республики Беларусь.
     В  соответствии со ст. 954 ГК и п. 12 Правил пенсия по возрасту
не  принимается  во внимание при возмещении вреда и  не  влечет  его
уменьшение.
  
                                                     И.ТРИЧ, ведущий
                                                   специалист отдела
                                             социального страхования
                                                Минтруда и соцзащиты


26.05.2003 г.


Вестник Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь, 2003 г., № 20, с.89