|
Вопрос-ответ
Являюсь студенткой последнего курса дневной формы обучения Минского педагогического колледжа. Одновременно работаю на 0,5 ставки помощником воспитателя в детском дошкольном учреждении г. Минска. В середине апреля 2004 г. собираюсь уходить в отпуск по беременности и родам. Разъясните, пожалуйста, кто мне будет оплачивать больничный листок в период данного отпуска и в каком размере?
Вопрос:
Являюсь студенткой последнего курса дневной формы обучения
Минского педагогического колледжа. Одновременно работаю на 0,5
ставки помощником воспитателя в детском дошкольном учреждении г.
Минска. В середине апреля 2004 г. собираюсь уходить в отпуск по
беременности и родам. Разъясните, пожалуйста, кто мне будет
оплачивать больничный листок в период данного отпуска и в каком
размере?
Ответ:
В соответствии с абзацем вторым п. 6 Положения о порядке
назначения и выплаты государственных пособий семьям, воспитывающим
детей, утвержденного постановлением Совета Министров Республики
Беларусь от 12 июня 2002 г. № 772, учащимся высших, средних
специальных, профессионально-технических учреждений образования
дневной формы обучения, совмещающим учебу с работай, пособия (кроме
пособий по беременности и родам) выплачиваются по месту учебы. При
этом пособия по беременности и родам указанной категории женщин
(именно к ней Вы и относитесь) выплачиваются и по месту учебы, и по
месту работы. Поэтому Вам необходимо получить в женской консультации
по месту жительства 2 листка временной нетрудоспособности.
Что же касается размера пособия, то здесь необходимо отметить
следующее. В соответствии с абзацем третьим и четвертым п. 27
Положения о порядке обеспечения пособиями по временной
нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного
постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 сентября
1997 г. № 1290 (с последующими изменениями и дополнениями), пособие
по беременности и родам назначается в размере 100 % среднедневного
(среднечасового) заработка за рабочие дни (часы) по графику работы
работницы.
Минимальный размер пособия по беременности и родам за
календарный месяц устанавливается в размере 50 % бюджета
прожиточного минимума в среднем на душу населения (до 30 апреля он
составляет 113 190 руб.), действующего в каждом месяце отпуска по
беременности и родам. Перерасчет пособий по беременности и родам,
исчисленных в минимальном размере, в связи с изменением прожиточного
минимума в среднем на душу населения производится с 1 февраля, 1
мая, 1 августа, 1 ноября.
Таким образом, в колледже Вам оплатят данное пособие в
минимальном размере, установленном действующим законодательством, а
по месту работы - в размере 100 % Вашего среднедневного заработка за
каждый день временной нетрудоспособности.
А.А. КЛИМОВИЧ, ведущий
специалист управления
правовой, финансово-аналитической
и организационно-
методической работы
РЕЦЕНЗЕНТ А.В. БОРИСОВ,
начальник управления правовой,
финансово-аналитической и
организационно-методической
работы Республиканского
трудового арбитража
03.05.2004 г.
Право Беларуси, 2004 г., № 16, с.90
|
|
|
CopyRight Kaznachey.com |
|
|