|
Вопрос-ответ
Обязана ли администрация предприятия, на котором я работал до призыва в армию, предоставить мне прежнюю работу, и какие при этом установлены льготы?
Вопрос:
Обязана ли администрация предприятия, на котором я работал до
призыва в армию, предоставить мне прежнюю работу, и какие при этом
установлены льготы?
Ответ:
В соответствии со ст. 10 Закона Республики Беларусь «О статусе
военнослужащих» лицам, уволенным с военной службы, устанавливаются,
в частности, следующие дополнительные права:
- сохранение в течение 3 месяцев после увольнения с военной
службы за гражданами, работавшими до призыва на военную службу на
государственных предприятиях, в учреждениях или организациях и
проходившими срочную военную службу, права поступления на работу на
то же предприятие, в учреждение или организацию на должность,
равноценную занимаемой до призыва на военную службу;
- предоставление гражданам, уволенным после прохождения
срочной военной службы и принятым на прежнее место работы,
материальной помощи в размере не менее 3 минимальных заработных плат
за счет предприятия, учреждения, организации;
- включение срока срочной военной службы в стаж работы,
дающий право на вознаграждение за выслугу лет, а также
предоставление других установленных законодательством и коллективным
договором льгот и преимуществ, действующих по месту работы.
А.В.Борисов,
начальник управления правовой,
финансово-аналитической и
организационно-методической работы
Республиканского трудового арбитража
28.06.2004 г.
Право Беларуси, 2004 г., № 24, с.94
|
|
|
CopyRight Kaznachey.com |
|
|